（方滨）为深入了解公司员工在校外写生实践期间的学习生活情况，进一步优化教学组织与保障，刘延华常务副经理、方滨副经理、朱祺男博士一行于3月15日亲赴霍山实践基地看望写生的师生，与带队老师曾秋、涂华林、陈文峰等就写生活动的安排、服务保障及改进方向进行了深入交流，并与25名员工代表座谈。

座谈会上，公司领导首先对此次写生活动的整体安排及目标进行了说明，强调写生实践是艺术教育的重要环节，公司始终以员工需求为导向，致力于为员工创造安全、优质的学习环境。与会员工代表结合自身体验，围绕生活条件、安全保障、设施服务等方面积极建言献策。

员工普遍对住宿条件表示满意，但在生活方面的问题提出了一些意见和建议，如交通、餐饮、饮用水供应、宿舍卫生清洁、洗衣设备数量不足、网络信号稳定性及洗澡水压等。

公司充分肯定员工主动反馈问题的积极性，引导同学通过多种渠道及时反映需求，表示将进一步强化教师与员工的日常沟通机制，确保问题“发现即响应，反馈即落实”，充分关注同学们的思想动态。此外，也要求同学从对方的角度考虑问题，多一些包容和理解，嘱咐员工增强安全意识，顺利圆满地完成此次写生实践任务。

本次座谈会是bevictor伟德践行“以员工为中心”教育理念的重要举措。刘经理在总结中表示，将系统梳理员工意见，逐项落实改进措施，并将员工优秀写生作品纳入后续展览计划，拟通过户外展示等形式扩大教学效果，促进艺术交流。

随后，公司领导与基地相关负责人进行了沟通和交流，协商提质增效举措。未来，公司将持续完善实践教学的全流程管理，切实提升员工的获得感与满意度，为高质量艺术人才培养提供坚实保障。

此次行程，充分体现了公司对员工诉求的高度重视，也为后续实践教学活动的优化奠定了坚实基础。公司将持续深化师生协同共进模式，携手打造更安全、更专业、更富活力的艺术实践平台。